Lourdes : Santé, culture et organisation au cœur du Conseil Municipal du 8 juin 2026

Le lundi 8 juin 2026, la ville de Lourdes a tenu une séance du Conseil Municipal qui n’a duré que 38’. L’ordre du jour ne comportait que peu de questions. Sous la présidence du Maire Thierry Lavit, les élus ont validé des projets structurants, allant de l’aménagement d’un nouveau centre de santé dans l’ancienne Trésorerie à la réorganisation des instances de dialogue social.

Comme prévu dans la synthèse, après la nomination de Rémi Buffo comme secrétaire de séance, la séance a débuté par la lecture des décisions du maire. Philippe Subercazes, a voulu intervenir mais il s’est heurté au refus de Thierry Lavit qui a répondu que le réglement ne prévoyait pas de commentaires. Il faut poser des questions par écrit, le premier magistrat répondra par un courrier.

L’ordre du jour a ensuite abordé des dossiers concrets impactant le quotidien des Lourdais et la gestion de la cité. Le Maire a porté à la connaissance de l’assemblée la signature d’un avenant concernant le lot "Menuiseries extérieures" pour l’aménagement du centre de santé situé dans l’ancienne Trésorerie, rue de Langelle. Malgré une moins-value constatée sur ce lot spécifique, le montant total du marché pour ces travaux s’élève désormais à 52 232,00 € HT, confirmant la poursuite de ce projet essentiel pour l’accès aux soins de proximité.

Finances et rayonnement : culture et partenariats
Le volet financier a mis en lumière l’engagement international et culturel de la ville :
– Rayonnement européen : La Ville maintient sa présence active au sein du réseau "Shrines of Europe" avec le vote d’une cotisation annuelle de 5 000 euros
– Patrimoine : Une demande de subvention de 2 000 euros a été sollicitée auprès du Conseil départemental des Hautes-Pyrénées pour le projet "Entre’vues", s’inscrivant dans le dispositif "chantier culture et patrimoine"
– Vie locale  : Des ajustements de tarifs ont été validés pour la boutique du Musée Pyrénéen, et un avenant à la convention de partenariat avec l’association sportive de Lourdes a été acté.

Une administration modernisée
Enfin, le Conseil a planché sur l’organisation du dialogue social au sein de la collectivité. Il a été proposé de fixer le nombre de représentants du personnel au Comité Social Territorial (CST) commun à la Ville et au CCAS à 4 titulaires et 4 suppléants

Une avancée notable réside dans l’instauration du paritarisme numérique, garantissant un nombre égal de représentants de la collectivité et du personnel au sein de cette instance et de sa formation spécialisée. Cette réorganisation vise à assurer un fonctionnement fluide et équilibré des instances de concertation internes.

On a aussi appris que depuis le 1er avril, la ville de Lourdes dispose d’une Directrice Générale des Services en la personne de Emmanuelle Bégué-Loncan qui était jusqu’alors DGS adjointe.